Pabuçcu Rüveyde,İşcan Ömer Faruk,"Yapay Zekâ ve Liderlik: Dönüştürücü Liderlik Tarzının Çalışan Tutumlarına Etkisi",Uluslararası Ekonomi İşletme ve Politika Dergisi,vol.9,no:1,pp:195 - 210, 2025
Pabuçcu Rüveyde,İşcan Ömer Faruk,"Algılanan Örgütsel Destek ve Örgütsel Güvenin, Örgütsel Bağlılık ile İlişkisi",The Journal of Academic Social Science,vol.5,no:60,pp:414 - 434, 2017
